Перформия отзывы сотрудников - отзыв

Новый метод подбора персонала компании Перформия (Performia).

Международная консалтинговая компания, специализирующаяся в области найма и оценки персонала. Бизнес-консалтинг.

Авторская методика найма и тестирования персонала. Тренинги и внедрение методики в компании.

***

Отбор в компанию для соискателей жесткий. Шансы устроиться сюда кажутся мизерными, потому что помимо тебя здесь очно много народу, таких же соискателей!

На собеседовании задавали много вопросов, которые их интересовали. Удивилась, когда мою кандидатуру одобрили! Хотела работать, потому как официальное трудоустройство по ТК, а я забочусь о своем будущем. Неизвестно, что будет дальше, где и сколько я буду работать, поэтому здесь буду стараться задержаться, потому как и соцпакет, и отпускные, как положено!

Слышала о компании, в основном положительные отзывы. Пишут, конечно, и отрицательные, долго добираться до работы, денег тратиться на дорогу. Но это же к компании не относится. Фирма то причем, что вы далеко живете. Да, это не удаленная работа, когда можно работать, идя дома... Ищите тогда другую, ближе, что ли....

Компания уважает сотрудников!

***

Сравниваю с предыдущим местом работы. Тоже работал с клиентами, но там, в отличие от Перформии, не оплачивались связь и другие расходы. А здесь все по человечески! Оформляют согласно ТК, что для меня, как для молодого сотрудника, важно! Обучение за счет компании, очень понравилось, как оно прошло! Всему обучат, так что можно и без опыта работы сюда пробиться. На месте научат, покажут и расскажут!

Иная истина и тот опыт, который у меня был в работе с клиентами, даже не пригодился...

***

Работа очень важна людям, работаем для людей, поэтому с пониманием подходим к рабочему процессу! Все жизненно и всегда себя ставишь на место клиентов. Так проще работать и тебя понимают, люди разные, но с каждый можно найти общий язык. Тем более, что азам тебя на рабочем месте обучат, все расскажут.

В фитнес ходим за счет компании, чего я ранее не знала и не встречала. Оплачивают половину стоимости, а оставшуюся можно и самим оплатить. Связь оплачивают полностью, если отчетный период, больше работы. Но это везде так. Приходится торчать, пока все не сделаешь... Но все логично и поэтому претензий у меня лично нет по работодателю. Все законно, официально!

***

На собеседовании просто и понятно, ничего такого не заподозрила. Думаю, по ходу пойму, что к чему и обучусь на месте... Обычный тест, прошла. Логичные вопросы, без странностей. Ничего особенного. Прошла обучение, сейчас приступаю с прямым обязанностям. Во время обучение оплачивалось все в полном объеме. Обещают премию за хорошую работу. Система сказать непростая. Сложно разобраться новичку!

Не понятно до конца. что это за система, которую продвигает компания... Думаю, кто не любит сложности, не разберется и не поймет! Я хорошенько потрудилась, большую часть информации освоила, но остались еще сложности и вопросы. Буду по ходу вникать. Только начала полноценную работу в коллективе.

***

Если хотите работать и зарабатывать, смело пробуйте. Если думаете, что на бездействии у вас получится здесь задержаться, то ошибаетесь! Лентяям здесь не место! Компания современная, использующая последние разработки в области инноваций. Современная и продвинутая система мотивации, если вы желаете ставить цели и добиваться их, то у вас получится. Путь окажется очень интересным. Результат скоро придет, главное вложиться силами и трудом в общее дело!

Работать комфортно, коллектив всячески поддерживает новичков, здесь нет дедовщины, что приятно. К новеньким и поблажки, но в рамках разумного!

Качественно исполняешь свои обязанности, жди результатов положительных. Мотивация растет, а значит ты направляешься в правильную сторону.

***

Компания занимается важным делом, наймом и оценкой персонала! Я рада, что попала в эту компанию и тружусь на общее благо. Странно только, что пишут негативные комментарии. И особенно странно, что кого-то не устраивает собеседование. Вы ищете работу? Значит вы не должны быть настолько требовательными, чтобы рассуждать на тему, правильно ли составлены тесты для ВАС и какие вопросы вам задают. Раз задают, значит надо! И это целая работа и разработка велась специально для вас, чтобы отобрать лучших людей. А те, кто плюется, что им вопросы не понравились на собеседовании, дорастите сначала до того уровня, чтобы самим что-то в этой жизни решать...

Меня обижает такое отношение со стороны обиженных соискателей! К сожалению, от этого не уйти и не застраховаться. Негатив везде и даже в самой положительной организации, которая предоставляет официальное трудоустройство, социальный пакет и все гарантии, выплаты и прочее, нормированный график и т. д. найдутся умники, которые одним своим словом испортят репутацию!

Это я считаю злопыхатели или неудачники, которые в жизни ничего не добились или которые не прошли отбор. И такое бывает, и это нормально. Это говорит только о том, что ВАМ есть куда расти. А это ли не мотивация?! Она самая...

Верить одним только отзывам, дело неблагодарное! Пока сам на своей шкуре не проверишь, не будь уверен, что это правда, что пишут!

Я работала в компании Перформия 8 месяцев, пришлось уволиться, так как переехали с мужем в другой город. Там такой организации нет, да и мы с мужем занялись общим делом. Ну это не важно. Об организации, в которой удалось поработать ДО отъезда, могу сказать только хорошие слова. Работа есть работа!

И правильно я сделала тогда, что не повелась на мнение отзывов и пришла сама лично проверить, что из себя представляет консалтинговая организация под названием "Перформия"!. Заинтриговали с одной стороны условия труда, которые обещали работодатели. С другой стороны хотелось проверить, может не так все плохо, как пишут в интернете. Хотя и положительные отзывы тоже были.

Меня взяли в штат. Конечно, я первое время присматривалась, что же тут "сектантского", как пишут. Для меня ровным счетом НИЧЕГО.

Это компания для тех, кто хочет работать, развиваться, совершенствоваться. Очень дружный и молодой коллектив, очень требовательное, но адекватное руководство. И это нормально., что ты приходишь на работу, чтобы работать и развивать свои навыки, а не бить баклуши... А кто хочет ничего не делать и при этом получать деньги большие, то это заблуждение. За работу вы получаете зарплату, но будьте любезны, вложите знания и труд. Иначе почему вас взяли на эту должность, а не Васю Иванова?!

Если бы не переезжали, то продолжала бы работать. А так приятная запись в трудовой. С ней я хоть куда! И опыт есть, и много чему удалось научиться!

А тот, кто ищет негатив, тот всегда его найдет, тот, кто ищет позитив, тоже его найдет!

***

Люди, Перформия, секта самая настоящая! Это бесконечное обучение, которое длится минимум два месяца, а может и дольше. Ощущение, что оно идет постоянно! Вы все время видите и слышите имя основателя секты, некоего Рона Хаббарда.

Начальство не уважает сотрудников, орет матом, требует нереальные планы и задачи! Одному сотруднику пришлось заночевать в офисе! Вопиющий случай...

Смотрите видеообзор:

• ПЕРФОРМИЯ – отзывы сотрудников.

Видео обзор

Перформия отзывы сотрудников