Oy-Li (Москва) - отзыв

Oy-Li отзывы
+23
-0
Цена: не буду озвучивать руб.
Средняя оценка: 5 из 5
Рекомендуют: 100%
Телефон: +7 (495) 308-92-22
Адрес: Павелецкая наб. 2, стр 4, офис 301
Сайт: oy-li.ru
Расположение: Москва

Суть продукта, обзор характеристики:

Обзор: Oy-Li (Москва) Помогли реструктуризировать отдел продаж

Подняли продажи на 40%. Oy-Li (Москва)

Мы с моим менеджером пришли к выводу, что отдел продаж нужно полностью реструктуризировать. Сначала попробовал это сделать сам. Искал информацию в интернете, потихоньку применял.

С течением времени ситуация только ухудшилась. Пока искал полезную информацию, наткнулся на инстаграмм Екатерины Уколовой. Долго думал о том, чтобы купить курс по программе "Отдел продаж под ключ". Когда отдел перестал даже в ноль выходить, решился. Тарифов у компании Oy-li очень много. Тут я уже исходил из своего бюджета. Хотелось, конечно, взять вип вариант с гарантией результата, но на него не хватило. Два месяца со мной работал Нигматуллин Руслан. Человек умеет действительно доходчиво объяснять. Оказалось, что все, что я смог найти в интернете до этого нужно было применять совсем по-другому. К тому, же информация была очень урезана. Зря сам пытался, все исправить. С помощью Руслана, я смог поднять продажи на 40% и реструктурировать отдел продаж. Очень неплохой результат в моей ситуации. Курс стоил 270 тысяч. Он был моей последней надеждой и этот курс спас мой бизнес. Теперь дела идут в гору и в следующем месяце планируется повышение продаж уже на 60%

Достоинства: Рекомендации от людей, которые не первый год в бизнесе и работали с большими компаниями. Высокая эффективность.
Недостатки: Недостатков выделить не могу. Главное, уметь правильно пользоваться полученной информацией.

Видео обзор

Все(2)
Здоровые суставы Oy-li.Консалтинговая компания «Oy-li»   

РКН: сайт youtube.com нарушает закон РФ

Стоимость: не буду озвучивать руб.
Общее впечатление: Подняли продажи на 40%
Моя оценка:
5
Рекомендую друзьям: Да




Комментарии на отзыв:

Добавить комментарий

Обязательно
Обязательно
Обязательно