Магазин техники и электроники. В т. ч.
мобильная электроника, где вы можете купить телефон, либо смартфон, а еще множество скидок и действующие постоянные распродажи. Ноу-Хау представляет собой сеть цифровой электроники по стандартам Европы. Здесь вы можете купить себе мобильный телефон, смартфон, планшет, игровую приставку, аудио и медиаплееры, аксессуары, ноутбуки, электротранспорт, гаджеты, а так же воспользоваться услугами и многое другое. Все это вас ждет в новом Ноу-Хау.
Вместо старой зеленой кнопки усовершенствованный дизайн магазина для вас.
Однако, насчет мнения о работе в Ноу-Хау сложилось скорее отрицательное мнение про это место. Если вы решили устроиться в Ноу-Хау, прежде чем это сделать, ознакомьтесь с отзывами тех, кто уже "хапнул горя"...
Итак, поехали. Что пишут сотрудники о Ноу-Хау?
Их не так много. Проштудировав отзывы более чем 10 сотрудников компании, я пришла к выводу, что компания не особо "держится" за своих сотрудников, раз у них такая высокая текучесть кадров. Однако, расскажем о плюсах, которые удалось уловить.
Коллектив отличный в большинстве случаев, причем это касается и руководства компании. Дружные ребята, мастера своего дела! Обучение проводится, но изучить ассортимент и характеристики продаваемых товаров нужно самому. Ну это и понятно, ведь тебе же самому придется давать характеристику о товаре будущим покупателям. Для этого проще всего использовать соответствующий сайт. Заработать можно, но следует хорошенько потрудиться. Это касается и физической нагрузки, и моральной. Сотрудник получает саморазвитие, обучается , получает новые знания и навыки, которые впоследствии сыграют в жизни немалую роль.
Карьерный рост. Коллега за пол года вырос до зама. Реальная история. Главное, вкладываться и полностью отдаваться в работу, и если есть желание, то нетрудно добиться повышения по карьерной лестнице!
Их больше. Черная зарплата. Компания уходит от налогов, поэтому из офиса присылают бумаги на подпись официального дохода.
Штрафы. Это отдельная графа, которая перечеркивает все возможные плюсы работы в этой компании. Во первых, штрафуют всех и за все! Не прошел тайника - штраф 3 тысячи рублей. Помимо этого штрафуют и зама и и директора, за то, что сотрудник не прошел тайного покупателя. Влетает всем, поэтому все злые и дрючат за правильное общение с клиентами. Конечно, мотивирует к работе, но трясет перед клиентами и ведешь себя не естественно.
Некоторые сотрудники вообще получали штраф и на 15 и на 20 тысяч рублей, и по стоимости телефона.
Плюс планы, планы, планы! Их требуют ото всех. Выполнять планы приходится всем, а они сильно завышены. Некоторые планы выполнить просто нереально! Продавать симки нужно в нереальных количествах, и приходится делать махинации. О них все знают, но если спалят, то вызывают Службу безопасности, а дальше - штраф или увольнение.
В офис приходится ездить периодически, далеко офис находится, но там тренинги, обучение, постоянно туда отправляют. Деньги за дорогу тратишь, а вместо этого мог бы просто торговать и зарабатывать деньги на точке продажи! Но вместо этого ты получаешь ноль.
А еще стали задерживать зарплату. За сентябрь получили некоторые сотрудники только в ноябре! Они твердят, что у них есть обучение, а на деле никакого обучения нет! И, если вы новичок и у вас нет опыта продаж в подобных сферах, то вам придется разбираться и набираться опыта самому. Из всех знаний, которые требуют от вас, сами они вам предложат процентов 10-15. Остальное - сами!
Все(5) |
---|
Ноу хау отзывы сотрудников | Ноу-хау в медицине | Каким должен быть продавец-консультант в свадебном салоне | Условия проживания для сотрудников завода Филлипс | Еще одно ноу хау от Совы !!! |
Комментарии на отзыв: