Гигиена труда

Что же подразумевает под собой данное понятие? Гигиена труда является одной из областей медицины. Эта область занимается изучением условий труда индивидуума, а также его производственной среды. Гигиена труда выявляет насколько конкретная работа влияет на здоровье человека.

Эта область медицины также занимается разработкой специальных гигиенических требований и мер, основным их направлением является улучшение (оздоровление) условий, в которых обычно трудится человек. Эта область медицины занимается профилактикой профессиональных заболеваний.
Можно выделить несколько основных задач гигиены труда:
1. Установление предельных значений вредоносных факторов, которые могут воздействовать человеческий организм во время трудовой деятельности;
2. Классифицирование условий труда;
3. Проведение оценки тяжести того или иного рабочего процесса;
4. Организация оптимального режима работы и отдыха;
5. Рациональная организация рабочего места;
6. Определение психологических и физиологических аспектов ведения трудовой деятельности.
Оценивая качество внешней среды, нужно внимательно изучать воздействие разных параметров, а также их взаимосвязь, чтобы потом можно было выработать комплексные показатели.

Основные критерии

Виды труда разделяются на критерии:

1. Степень сложности выполняемой нагрузки, интеллектуального труда. Этот критерий определяет характер конкретной деятельности и ее содержание.

2. Степень нагрузки на анализаторы человека (например, на глаза). В данном случае оценивается то, как долго человеку необходимо сосредотачивать внимание на том или ином объекте, за сколькими объектами необходимо следить одновременно, насколько сильной будет нагрузка на зрение, как долго придется сидеть за экраном монитора.

3. Степень психоэмоциональной нагрузки, которая будет зависеть от ответственности и значимости допущения ошибки, возможного риски для себя и других людей.

4. Монотонность выполняемой работы, определяемая длительностью выполнения повторяющихся движений, операций.

5. Режим трудовой деятельности, продолжительность смены или стандартного рабочего дня.

Основными методами гигиены труда являются следующие:

1. Инструментальные: в данном случае исследуются факторы окружающей среды, которые могут оказывать влияние на здоровье человека во время трудовой деятельности;

2. Физиологические наблюдения;

3. Клинические наблюдения;

4. Методы санитарного обследования;

5. Методы медицинской статистики.

Согласно принципам гигиены труда, условия трудовой деятельности классифицируются по степени тяжести, уровню напряженности, показателям вредности, а также факторам опасности. Если говорить о классификации конкретно физического труда, то здесь оцениваются мышечные усилия и энергетические затраты. К напряженности труда относят психоэмоциональную, интеллектуальную нагрузку, а также степень нагрузки на зрение, слух человека и монотонность работы.

Трудовая деятельности может быть разделена по степени нагрузки на несколько основных классов:

1. Легкий: наиболее оптимальные условия труда касательно степени физической нагрузки;

2. Средний: вполне допустимые и рационализированные условия труда;

3. Тяжелый: условия, в которых работает индивидуум, чрезвычайно вредны для его здоровья.

Если говорить об оптимальных условиях труда, то они являются наиболее приемлемыми, ведь они не ведут к потере здоровья человека, а порой даже создают предпосылки для большей работоспособности. Допустимые условия ведения трудовой деятельности не превышают те нормативы, которые были установлены для конкретной трудовой деятельности. Если даже возникают какие-то изменения в состоянии здоровья, то они должны нивелироваться после непродолжительного отдыха или в начале новой рабочей смены. Они не должны оказывать пагубное воздействие на организм в отдаленной перспективе.

Вредными условиями труда считаются те, которые могут превышать установленные нормативы, и отрицательно воздействовать на здоровье рабочего или на его потомство (настоящее или будущее). Определено несколько степеней превышения гигиенических нормативов:

Первая степень: возникшие отрицательные изменения в состоянии организма не исчезают к началу новой смены, для этого требуется гораздо более длительный период.

Вторая степень: вследствие воздействия определенных производственных факторов у человека развиваются признаки легкой формы производственных болезней. Однако подразумевается, что человек трудился на конкретном предприятии не менее пятнадцати лет подряд.

Третья степень: у человека развиваются заболевания средней тяжести в процессе трудовой деятельности, что приводит к развитию хронического течения патологии.

Четвертая степень: при данных условиях труда могут развиваться одни из наиболее тяжелых форм профессиональных болезней, что может привести к временной или постоянной утрате работоспособности.

Отдельные условия трудовой деятельности могут и вовсе быть классифицированными как опасные. Если во время трудовой смены у человека есть риск получить поражения, представляющие серьезную угрозу для жизни и здоровья, ведущие к полной утрате дееспособности.

Производственные факторы могут быть разными по своей интенсивности, нередки случае, когда они становились причиной развития у человека профессиональных болезней или серьезного отравления. Симптоматика производственных заболеваний может быть совершенно разной, она полностью зависит от специфики работы человека. Заболевания могут считаться производственными в том случае, если риск их возникновения был минимален без воздействия профессиональной деятельности на здоровье человека.

В качестве примера можно привезти отравление производственным ядом. Попадая в организм даже в небольших количествах, ядовитое вещество может вызвать сильное отравление, вплоть до летального исхода. Некоторые производственные яды, попадая в человеческий организм могут и вовсе не вызывать симптомов, сперва они лишь снижают защитные силы организма. Есть несколько разновидностей ядов: жидкие, пылеобразные, газообразные и парообразные. Газообразные и парообразные ядовитые вещества сначала действуют в основном на дыхательную систему, а затем проникают в кровь и очень быстро разносятся по всему организму. Некоторые газообразные яды очень пагубно воздействую на кожные покровы, вызывая сильнейшее раздражение или аллергическую реакцию. Пылеобразные яды принимают в человеческий организм, чаще всего через пищевой тракт. Жидкие яды разрушают кожные покровы и даже могут спровоцировать появление ожогов на коже.

Пример про яды дает нам понимание того, что вне работы с данными веществами, получить отравление ядом практически не возможно. Ведь эти вещества доступны только в промышленных условиях. В обычной жизни вы не сможете столкнуться с этими веществами. Поэтому, если у человека произошло отравление подобными ядовитыми веществами, то можно говорить, что это заболевание является производственным.

Видео обзор

Гигиена труда